CENTRE INTERNATIONAL DE LA PÉDAGOGIE D'ENTREPRISE | +33(0)140645918

Jeux et formations

Acquisition d’un jeu :

Le CIPE met à votre disposition une large gamme de plus de 50 jeux d’entreprise autour des thèmes managériaux, que vous pouvez acquérir pour animer vos formations ou illustrer votre cours.
Tous nos jeux d’entreprise sont fournis avec un guide de l’animateur très détaillé destiné aux formateurs, leur permettant de prendre le jeu en mains d’une façon autonome et de se l’approprier à leur rythme.
Pour ceux qui préfèrent bénéficier d’un transfert complet du jeu avant animation, nous proposons pour chacun de nos jeux une formation de mise en mains allant d’une ½ journée à 2 journées.

Formation à l’aide d’un jeu :

Nos formateurs peuvent intervenir in situ auprès de vos équipes pour les former à l’aide des jeux du CIPE.

Séminaires et Ateliers :

Nous proposons également un service d’ingénierie pédagogique permettant de construire des séminaires comprenant des jeux d’entreprise ou à insérer dans des parcours de formation plus large, tels que :

  • Evénementiels
  • Journées thématiques (journée qualité, journée sécurité…)
  • Intégration, kick off
  • Team bulding, cohésion d’équipes…

Customisation d’un jeu :

Tous nos jeux peuvent faire l’objet d’une personnalisation (contexte, culture, objectifs pédagogiques, durée, publics…). Nous vous aidons à définir un cahier des charges afin de vous proposer différentes options d’animation. Les jeux du CIPE sont à tiroirs, donc fractionnables et adaptables à des durées courtes.

le jeu des Incoterms® 2010

INCOGAME, le Jeu des Incoterms®2010 est l’outil idéal pour former vos équipes à appréhender, approfondir et maitriser les Incoterms® 2010 de manière ludique sur des cas opérationnels tirés du réel. Les participants jouent en équip…

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Le jeu des idées neuves

Principe du jeu : Creativ’, le Jeu des Idées neuves, permet de se familiariser avec la démarche de créativité. Les équipes réalisent une simulation qu’elles analysent afin de…

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Le jeu du Lean Management - Améliorer les performances de l'entreprise

Principe du jeu : MUDA, le Jeu du Lean, permet d’aborder l’ensemble des concepts du Lean Management. Les participants prennent des rôles dans le Comité de Direction d’une entreprise…

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S'initier au pilotage de l'entreprise

Principe du jeu : Business Classe est un jeu destiné à un public peu familier avec le monde de l’entreprise. En reproduisant la vie d’une société qui fabrique des …

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La Gestion de Projet Agile - Appliquer l'agilité dans le management de projet

Principe du jeu : La gestion de projet agile est la transposition des principes du Lean Management au management de projet. Les concepts de la GPA sont abordés en …

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La compétence pédagogique - Former des concepteurs et animateurs de "jeu"

Principe du jeu : Bon nombre d’entreprises font de plus en plus appel à des formateurs internes ; ceux-ci démultiplient auprès de leurs collaborateurs : – des formations de plus …

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La qualité en jeu – Progresser avec la qualité totale

Principe du jeu : La qualité – et plus particulièrement la Qualité Totale – est un concept difficile à transmettre à des participants qui manquent d’expérience ou qui ont une …

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Le jeu du Lean Manufacturing - Améliorer les performances de l'atelier

Principe du jeu : Lean Simulation se concentre sur le fonctionnement des ateliers de fabrication. Les participants se répartissent les postes de travail d’une usine qui fabrique des pales …

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Principe du jeu : L’objectif de ce jeu est d’entraîner les participants à la mise en œuvre d’une stratégie de Développement durable. Ils analysent la situation d’une entreprise qui …

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